JMHZ a změna údajů registrovaného zaměstnance. Co vše je nutné hlásit?

Zaměstnavatelé mají povinnost oznámit nástup zaměstnance (od 1. července 2026 nejpozději před začátkem výkonu práce) a skončení jeho zaměstnání. Vedle toho mají povinnost hlásit i změny, které v průběhu zaměstnání či jiného právního vztahu nastanou.

Pokračovat na článek